区教育工会布局谋篇 踏上2018新征程

2018年，是全面贯彻党的十九大精神的开局之年。梁溪区教育工会上下一心，用心布局谋篇，3月14日下午，全体基层主席在扬名中心小学滨河校区出席2018年度梁溪区基层教育工会工作会议。

大会以“从实处发力  向新处发展”为题，全面总结2017年梁溪区教育工会的各项工作，提出了梁溪区教育工会2018年工作意见。2017年度，梁溪区教育工会始终把服务教育发展、服务广大教工作为出发点和落脚点，认真履行职能，助力梁溪教育事业的优质发展。区教育工会以师德教育、技能大赛、体育竞技、艺术社团等一系列工作为抓手，营造了充满活力、合力、凝聚力的梁溪教育氛围。区教育工会被授予市第十六届教师技能大赛特殊贡献奖，梁溪区主题“百场”劳动竞赛优秀组织奖，工会信息录用列全市教育系统、区总工会“双第一”。2018年，梁溪区教育工会将以抓思想，铸品行，培养高素质的教职工队伍；抓规范，重实效，深化和谐校园建设；育品牌，聚合力，提升教职工的职业幸福感；锤作风，强能力，提升工会工作的能力水平为要点全面开展各项工作。

会上，对荣获2017年度区教育系统工会工作先进个人的29名同志进行了现场颁奖。东林中学工会、五爱小学工会和江南艺术幼儿园工会作了大会交流。他们从建设师德工程、维护教职工权益、提升职业价值感、提升工会工作规范、实施关爱工程等方面和全体基层工会主席进行了经验分享，给与会者以启迪。

最后，区教育工会主席季英结合2017年度区教育工会对基层工会财务检查的情况，以《在制度的执行力上下功夫》为题，从切实提升基层工会的财务管理水平，提升各项制度的执行力的角度给全体工会主席上了廉政教育课。她指出要端正思想，讲规矩、守纪律、重执行，不能存在麻痹思想和侥幸心理。有了规矩就必须严格遵守，并逐步健全完善各项制度，使之常态化、长效化。允许做的按要求做，不能做的坚决不做，守住财经纪律的底线。她强调，提升人员素质是保证制度执行力的关键。工会主席和财务人员是单位财经制度的主要执行者、维护者，要敢于坚持原则，敢于维护制度的严肃性，落实制度不马虎，执行制度不走样，做经济上的清白人。

2018年，梁溪教育工会将贯彻落实党的十九大精神，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，坚持服务教育大局，以“强组织、树品牌、增活力”为目标，以“做有‘匠心’的好老师”为主题，在梁溪教育发展的新征程上迈出更加坚实的步伐。